Порядок назначения льготной пенсии учителям по выслуге лет. С изменениями и дополнениями от

Педстаж (педагогический стаж) необходим для всех, кто связан с этой трудовой деятельностью. Во-первых, педагогические работники, будь то воспитатели или учителя в школах и высших учебных заведениях, за отработанные годы будут получать определенные пенсионные выплаты. Чем больше стаж и выше квалификация, тем достойнее пенсия. Во-вторых, педстаж играет важную роль в определении заработной платы. Как правило, отработанные годы показывают опыт и поэтому на его услуги будет больший спрос с высокой зарплатой. В этой статье мы поговорим о том, что входит в педагогический стаж.

Суть термина

Педстаж - это исчисление отработанных лет в сфере образования. Педагогический стаж представляет собой сумму всех рабочих дней. При этом в исчисление данного стажа входит труд в учреждениях, связанных с учебным процессом. Например, повар в общеобразовательной школе не будет получать педстаж, так как не является представителем педагогической профессии, а вот воспитатель, лаборант, учитель, заместитель или лектор относятся к образовательной деятельности в соответствии с законодательством.

Что входит в педстаж

Многие задаются вопросом: «Что входит в педагогический стаж?». Чтобы подробнее ответить на данный вопрос, потребуется обратиться к выписке из законодательства РФ.

Исчисление рабочих дней, которые относятся к педстажу, начинаются с того момента, как педагог заключает договор с каким-либо учебным заведением. При этом иная педагогическая деятельность не учитывается при подсчете. Как правило, профессионал должен устроиться на работу именно в учебное заведение, заключив предварительно официально трудовой договор. Иная педагогическая деятельность, которая не входит в общее положение законодательства, не будет исчисляться как трудовой стаж. Например, педагог, занимающийся репетиторством, не имеет право получать трудовой стаж в сфере образования.

Что входит в педстаж:

Количество отработанных дней в сфере образования или общий трудовой стаж.
Непрерывный стаж работы для учителей начальных классов.

Для чего нужен педстаж

В первую очередь нужно понимать, что педагогический стаж - это специальный срок, который относится лишь к некоторым категориям деятельности. Например, к специальному стажу относят сельскохозяйственную деятельность, промышленность, медицину и образование. Педстаж, как и любая официальная трудовая деятельность, дает право на получение пенсии.

Что такое общий стаж

Это термин неоднократно используются при оформлении пенсии. Также его неоднократно называют страховым стажем. Суть общего стажа проста: человек с работает в учебном заведении продолжительный срок. Часть отработанного времени сыграет важную роль при подсчете пенсии. В соответствии с законодательством, общий стаж высчитывается за отработанные года до 2002 года. После 2002 года пенсия начисляется за счет пенсионных взносов, которые человек перечислял в течение всех отработанных лет.

Главные особенности общего стажа

Работник обязан отработать не менее 6 лет, чтобы трудовой стаж помог начислению пенсии.
После шести лет работы каждый год будет прибавлять по небольшому проценту, который влияет на размер пенсии. Именно поэтому выгодно работать по профессии длительное время, чтобы обладать высокой квалификацией, рекомендациями и длительным педагогическим стажем.
В законодательстве неоднократно используется термин «страховой стаж», который ничем не отличается от основного понятия общего трудового стажа.
В 2015 году были внесены изменения в законодательство, которые гласят, что при оформлении пенсии будут учитываться и отработанные годы, и квалификация, и внесенные суммы в личный пенсионный фонд.

Что такое непрерывный стаж

Несмотря на то что непрерывный стаж педагогической деятельности уже давно не используется в законодательных сводках, он все равно играет важную роль при начислении пенсии. Это важный момент. Как уже было сказано выше, работа учителем начальных классов оказывает влияние на исчисление трудового стажа. К примеру, если количество учеников выпускного класса начальной школы заметно сокращается, школе будет необходимо совместить несколько классов, а какого-либо преподавателя сократить в должности. Именно тогда начинается отсчет непрерывного трудового стажа. Его срок составляет не менее 3 месяцев для увольняемого преподавателя.

Нюансы непрерывного стажа

До 2005 года непрерывный трудовой стаж включал в себя не только отработанные дни в сфере образования, но еще и обучения в училище и высших учебных заведениях. Благодаря этому педагогам было выгодно получать высшее образование по несколько лет, так как все годы зачислялись в общий педстаж. Сейчас такую функцию исключили из законодательства, поэтому в непрерывный стаж не входят ни курсы повышения квалификации, ни получение диплома в магистратуре, ни прохождение практики во время учебы.

Особенности исчисления педстажа

Работа преподавателем сложна не только тем, что приходится обладать организационными навыками и уметь донести информацию до неокрепших умов. Особенность педстажа в том, что для каждого педагога он различен. Например, для преподавателя вуза срок начисляется только за отработанные дни на определенной должности, а вот учитель начальной военной подготовки, который, как правило, преподает и в школах, и в учебных заведениях, получит пенсионные выплаты и за педагогическую деятельность, и за прохождение службы в армии.

Другие особенности:

Если педагог выходит на пенсию досрочно, то трудовой стаж высчитывается исходя из работ на определенной должности и на определенных условиях.
Список должностей, условий и профессий можно посмотреть в статье № 28 законодательства РФ.
Педстаж учитывается и за условия работы. Например, если педагог работает в в условиях Крайнего Севера, сменных или вечерних школах, высших учебных заведениях, колледжах и училище.

Трудовой стаж: засчитывается ли обучение в институте

Учеба в институте входит в трудовой стаж? Ответ: нет. Студент как очной, так и заочной формы обучения не претендует на внесение лет обучения в трудовой стаж. Исключением становятся случаи, когда студент, помимо учебы в институте или училище, заключает трудовой договор с каким-либо учебным заведением, где будет указана должность и срок работы. При этом нужно понимать, что не все студенты в возрасте 16-23 лет смогут полноценно устроиться на работу в школу, детский сад или колледж.

Несмотря на это законодательство гласит, что ребенок может устраиваться на официальную работу уже по достижении 14-летнего возраста, имея на руках лишь паспорт. Поэтому закон не исключает возможности исчисления трудового стажа, начиная со школьного возраста.

Сейчас такого закона уже нет, что стаж педагогической работы включает в себя обучение в высших учебных заведениях. Однако лица, которые обучались в советское время, вправе требовать включить годы обучения в общий трудовой стаж. Определение педагогического стажа напрямую зависит от изменений и внесенных правок в законодательство. По этой причине лица, которые не согласны с начислением пенсии при оформлении, могут обратиться в суд. Для этого важно представить трудовую книжку, справку с места учебы, диплом. Этот пункт подробно прописан в постановлении Конституционного суда.

Но в данном случае есть исключения. Педагог имеет право на получение пенсии досрочно, поэтому исчисление стажа будет происходить по выслуге лет. Тут уже могут принять факт, что обучение в вузе, повышение квалификации играет важную роль при оформлении пенсии. При этом учитываются два нюанса. Во-первых, человек должен был закончить обучение до 1992 года. Во-вторых, до начала обучения педагог уже работал в учебном заведении, получая опыт.

Подводя итоги

Мы собрали воедино несколько основных и важных тезисов, которые ответят на все вопросы:

Трудовой или страховой стаж исчисляется только при наличии официального места работы, где педагог заключает договор с работодателем на основании трудового кодекса страны.
В педагогический стаж не входит регистрация ИП, так как трудовая деятельность в сфере образования прописана в законодательстве страны. Например, входит работа преподавателем в общеобразовательных школах, яслях и детских садах, школах искусств, колледже и вузе.
Работа в государственных или муниципальных организациях, которые обладают правом и разрешением заниматься преподавательской деятельностью.

Кроме того, в педагогический стаж также входят:

декретный отпуск, но сроком до шести лет;
академический отпуск, который требуется педагогу для ухода за инвалидом;
служба в армии;
временная недееспособность, где педагог получает выплаты соцстрахования.

Педагогический стаж - это особая форма исчисления трудовой деятельности, поскольку тут учитываются не только отработанные часы, но квалификация, должность и условия работы. Здесь все просто: чем выше уровень педагогического образования, тем суммарно больше пенсия в будущем. Для педагогов крайне нежелательно прерывать стаж на длительный период, ведь каждый отработанный год влияет при оформлении пенсии.

Статья рассказывает, входит ли декретный отпуск в педагогический стаж по выслуге лет, разъясняет нюансы подсчета стажа.

Зачем нужен педагогический стаж

Льготное время работы дает , а также увеличивает время отпуска. При этом имеет значение каждый льготный месяц и даже день. Если стажа не хватает, то и льгот не получить.

Правовые акты, регулирующие порядок подсчета льготного стажа

Какие годы войдут для расчетов, могут устанавливать местные власти. Соответствующие акты принимаются на уровне регионов.

Кроме того, учреждение вправе определять, какие периоды включать в льготную деятельность. Для этого принимаются локальные акты (статья 8 Трудового кодекса).

Реализация правовых актов на практике вызывает проблемы. Все спорные ситуации рассматриваются судами. Не секрет, что для работников ПФР судебные прецеденты не имеют значения, поэтому исход каждого дела зависит от упорства заявителя.

Учительская работа включает обширный перечень должностей. В перечень входит не только работа учителем, но и выполнение других обязанностей.

7 основных должностей, включаемых в педагогический стаж:

Работа в учреждениях с детьми, нуждающимися в психологической, медицинской, социальной поддержке.
Работа учителем начальных классов.
Исполнение обязанностей воспитателя в учреждениях здравоохранения.
Руководство детским учреждением.
Руководство воспитательным процессом, учебной работой.
Преподавание.
Выполнение обязанностей дефектолога, воспитателя

Полный список профессий, включаемых в педагогический стаж, содержит Постановление № 781. Засчитывается работа в детских садах, школах-интернатах, обычных школах, училищах, гимназиях, техникумах и других учебных заведениях. Каждый вопрос рассматривается на приеме специалистами отделения ПФР. Если у чиновников возникают сомнения, заявитель предоставляет дополнительные документы.

Читайте также Сравнение величины выплат компенсации за неиспользованный отпуск и отпускных: что больше

Дилемма о том, заниматься детьми или строить карьеру, встает перед каждой мамой. Решение зачастую зависит от того, входит ли декретный отпуск работницы в педагогический стаж по выслуге лет. От ответа на вопрос зависит решение использовать отпуск полностью или нет. Поэтому узнав ответ, можно принять решение продолжать заниматься детьми или поскорее приступить к должностным обязанностям.

Сто сорок дней дается женщине для подготовки к родам. Если роды проходят с осложнениями, количество дней отдыха увеличивается. Время отдыха включает два периода: отпуск по беременности, родам и отпуск по уходу за ребенком до полутора лет.

Важно! Пока работница сидит с ребенком до полутора лет, работодатель платит пенсионные взносы. Исходя из этого, время ухода за детьми до полутора лет включает страховой стаж.

Причем, по уходу за ребёнком максимально дается шесть лет. Это значит, что на четверых детей дается по полтора года. Сверх этого времени декрет не засчитывается для страхового стажа.

Не засчитывается в специальную деятельность время ухода за малышом. Правда, в одном случае на вопрос, входит ли в педагогический стаж время ухода за малышом, есть положительный ответ. Когда женщина ухаживала за малышами до 1992 года, то это время включается в стаж. Таким образом, появляется возможность получить льготную пенсию.

Можно включить время после 1992 года в педагогический стаж, если время отдыха было предоставлено до октября 1992 года.

Когда включается период ухода за малышом

«Сидеть» дома с малышами можно, пока им не исполнится три года. Специалист кадровой службы указывает два периода в трудовой книжке: декрет и отдых для ухода за детьми. Если женщина «сидит» дома до трех лет, то первые полтора года оплачиваются организацией. Следовательно, период учитывается. Следующие полтора года не оплачиваются, потому не играют роли для назначения пенсии.

Итак, время ухода за детьми до достижения ими возраста полутора лет играет роль для пенсии. Период ухода за детьми не имеет значения при назначении пенсионных выплат.

непосредственно период трудовой деятельности (при условии выполнения нормочасов);
периоды временной нетрудоспособности работника, связанные с состоянием его здоровья, беременностью и родами, ухода за болеющим ребенком или родственником;
периоды нахождения в ежегодном плановом отпуске;
время, в течение которого мать (отец, бабушка, другой близкий родственник) находится в отпуске по уходу за ребенком;
с текущего года в педагогический стаж также засчитывается период, в течение которого работник получал профильное образование или повышал уровень своей квалификации.

Педагогический стаж и его особенности

Требование по педагогическим часам не распространяется на работников, преподающих в классах начальной школы и в сельских школах.

Период пребывания на больничном.
Время пребывания женщины в отпуске по уходу за ребенком (до 1,5 лет) и период ежегодных срочных отпусков.
С 2017 года при расчете специального стажа будут учитывать период получения профильного образования и повышения квалификации. Для этого претендент должен работать в педагогической сфере до и после обучения.

досрочной пенсии

льготной пенсии

Что входит в педагогический стаж и как он рассчитывается

РФ (просвещения, высшей школы и научных учреждений); на выборных должностях в профсоюзных органах; на инструкторских и методических должностях в педагогических обществах и правлениях детского фонда; в должности директора (заведующего) дома учителя (работника народного образования, профтехобразования); комиссиях по делам несовершеннолетних и защите их прав или в отделах социально-правовой охраны несовершеннолетних, в подразделениях по предупреждению правонарушений (инспекциях по делам несовершеннолетних, детских комнатах милиции) органов внутренних дел; – время обучения (очная форма) в аспирантуре, учреждениях высшего и среднего профессионального образования, имеющих государственную аккредитацию.

Для ниже указанных категорий педагогических работников помимо периодов, предусмотренных п.

Что входит в педагогический стаж? стаж педагогической деятельности

Внимание

Инфо

Во-вторых, педстаж играет важную роль в определении заработной платы. Как правило, отработанные годы показывают опыт и квалификацию педагога, поэтому на его услуги будет больший спрос с высокой зарплатой. В этой статье мы поговорим о том, что входит в педагогический стаж.

Суть термина Педстаж — это исчисление отработанных лет в сфере образования. Педагогический стаж представляет собой сумму всех рабочих дней. При этом в исчисление данного стажа входит труд в учреждениях, связанных с учебным процессом.

Как считать педагогический стаж?

Поэтому закон не исключает возможности исчисления трудового стажа, начиная со школьного возраста. Сейчас такого закона уже нет, что стаж педагогической работы включает в себя обучение в высших учебных заведениях. Однако лица, которые обучались в советское время, вправе требовать включить годы обучения в общий трудовой стаж.

Важно

Определение педагогического стажа напрямую зависит от изменений и внесенных правок в законодательство. По этой причине лица, которые не согласны с начислением пенсии при оформлении, могут обратиться в суд. Для этого важно представить трудовую книжку, справку с места учебы, диплом.

Этот пункт подробно прописан в постановлении Конституционного суда. Но в данном случае есть исключения. Педагог имеет право на получение пенсии досрочно, поэтому исчисление стажа будет происходить по выслуге лет.

Страничка кадровика

А вот для других категорий работников действует иной порядок. Периоды работы, выполнявшейся ими до 1 сентября 2000 г., засчитываются в педагогический стаж независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени, а начиная с 1 сентября 2002 г., периоды деятельности засчитываются в стаж педагогической работы при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) работником нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы. В июне 2004 г. Конституционный суд РФ рассмотрел жалобы 38 граждан и запросы 6 судов, и вынес постановление, которое теперь позволяет распространить право досрочного предоставления трудовой пенсии по старости на лиц, осуществляющих педагогическую деятельность в учреждениях для детей, не являющихся государственными или муниципальными.

Льготная пенсия для педагогов по выслуге лет

образовательные центры для одаренных детей;
детские дома различного правового статуса, включая семейные;
школы-санатории;
коррекционные и специальные образовательные учреждения всех типов, включая закрытого типа;
детские сады, ясли, ясли-сады;
учреждения начального и среднего профобразования, включая училища, техникумы;
школы по специальным направлениям, например, музыкальные или художественные;
диагностические центры, например, центр коррекции;
реабилитационные центры для выздоравливающих детей после перенесенных травм и заболеваний;
образовательные заведения, обучающие детей по дополнительным программам.

Трудовая деятельность по отдельным специальностям засчитывается в льготный стаж педагога в том случае, если выполнялась нагрузка по педагогическим часам в отработанное рабочее время.

Порядок определения стажа педагогической работы

Важным моментом здесь следует считать порядок исчисления периодов трудовой деятельности, которые могут быть отнесены к стажу педагогической работы для установления разряда оплаты труда. Согласно письму Минобрнауки РФ № АФ–97 от 26.10.2004 основным документом для определения стажа педагогической работы является трудовая книжка. Стаж педагогической работы, не подтверждённый записями в трудовой книжке, может быть установлен на основании надлежаще оформленных справок за подписью руководителей соответствующих учреждений, скреплённых печатью и выданных на основании документов, подтверждающих стаж работы по специальности (приказы, послужные и тарификационные списки, книги учёта личного состава, табельные книги, архивные описи и т.д.).

Правила оформления и начисления льготной пенсии учителям по выслуге лет

В этом случае действует несколько иной порядок исчисления стажа педагогической деятельности. Этот порядок определяется федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» (ст. 28) и Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 № 781 , в котором приводится Список работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учётом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости. Следует отметить, что согласно правилам исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность, никаких ограничений в подсчёте педагогического стажа не существует для учителей начальных классов общеобразовательных учреждений и учителей общеобразовательных учреждений, расположенных в сельской местности за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ.

Как считать педстаж

Минтруда РФ от 25.07.2003 № 57 «Об установлении тождества наименования учреждения “Экспериментальная детская школа искусств” наименованию учреждения “Детская школа искусств”, в том числе по виду (видам) искусств»; постановление Минтруда РФ от 3.10.2002 № 67 «Об установлении тождества наименований специальных (коррекционных) образовательных учреждений для обучающихся воспитанников с отклонениями в развитии наименованиям учреждений “Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат” и “Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа”»; постановление Минтруда РФ от 3.10.2002 № 68 «Об установлении тождества наименования должности “преподаватель-организатор основ безопасности жизнедеятельности” наименованию должности “военный руководитель”».

Педагог – это не просто профессия, но и призвание. Постоянная работа с разными детьми, бесконечная документация и отчетность, ненормированный рабочий день – все это сказывается на эмоционально-психологическом состоянии учителя. Чтобы снизить риски эмоционального выгорания, для педагогического состава разработаны льготы в виде продолжительного отпуска, дополнительного годового отпуска, досрочного выхода на пенсию. В 2018 году Президент страны подписал закон о повышении пенсионного возраста в России № 350-ФЗ , поправки которого повлияли и на работников образования и науки.

Список должностей педагогических работников для льготной пенсии

Право и возможность выйти на досрочную пенсию имеют работники всех образовательных учреждений, официально трудоустроенные в соответствии с отраслевым законодательством. Список должностей педработников, имеющих право на льготы, согласно Постановлению Правительства РФ № 781 от 2002 г. :

руководители ОУ, вне зависимости от формы обучения и осуществления образовательной деятельности;
заместители по образовательному процессу;
заведующие учебной частью;
педагоги средне-специальных учебных заведений;
методисты ССУЗов;
преподаватели ПТУ, которые занимаются подготовкой студентов на производстве;
преподаватели предметных дисциплин;
учителя начальных классов;
воспитатели и младшие воспитатели в детских садах;
педагоги-психологи во всех учреждениях;
логопеды;
социальные педагоги;
тренеры и физкультурники;
учителя музыкальных школ;
другие специалисты, оформленные и официально работающие в сфере дополнительного образования.

ВАЖНО! Речь идет о педагогах, занятых в системе детского образования, т.е. в школах и других учреждениях для детей. Если ОУ оказывало услуги смешанным возрастным группам, то количество детей до 18 лет должно составлять минимум 50%.

Перечень учреждений, учитывающихся при расчете льготной пенсии учителям по выслуге лет:

начальные и средние школы;
гимназии и лицеи узкой направленности;
ОУ для детей, оставшихся без опеки;
ОУ для детей с особыми потребностями;
детские дома;
детские сады и ясли;
школы-санатории;
специализированные учреждения (музыкальные, художественные и т.д.);
военные гимназии;
учреждения дополнительного образования.

Список можно дополнить иными организациями, получившими лицензию на работу в системе образования.

Условия назначения пенсии

Льготная пенсия педагогам по выслуге лет законодательно закреплена в следующих НПА:

ФЗ N 400 от 28.12.2013 «О страховых пенсиях» .
ППРФ N 665 от 16.07.2014 «О списках работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений, с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы, дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» .

Основываясь на положениях перечисленных документов, педагоги обретают право на пенсию после 25 лет официального трудового стажа. Возраст человека не имеет значения. Учитель, трудящийся с 20 лет и педагог, начавший работать в 35, имеют равные права на специальную пенсию.

ВАЖНО! Трудовой стаж должен быть официально зарегистрирован и подтвержден, иначе Пенсионный фонд откажет в предоставлении льгот.

До 2000 года объем выполняемой нагрузки не учитывался, но после 1 сентября 2000 года досрочная пенсия по выслуге лет назначается при условии отработки определенного количества часов.

При этом социальные педагоги, психологи, музыкальные работники, дефектологи, логопеды получат преференцию по выслуге лет только при условии выработки рабочей нормы в течение всего трудового стажа. Здесь не имеет значения, когда выполнялась эта работа: до 1.09.2000 или после.

Чтобы льготный педагогический стаж засчитывался, учителю нужно придерживаться определенного графика по выработке нормы рабочего времени (в неделю) в размере одной полной ставки:

18 часов – учителя в школах, педагоги доп. образования, преподаватели в школах искусств и спортивных школах, учителя иностранных языков в ДОУ;
20 – логопеды, дефектологи;
24 – музыкальные работники;
25 – педсостав, работающий с детьми-инвалидами;
30 – старшие воспитатели в ДОУ;
36 – привлекаемые профессора вузов, психологи, учителя физкультуры и труда, старшие вожатые, методисты;
360 часов в год – преподаватели средних учебных заведений.

С октября 2018 года внесены коррективы в пенсионное законодательство РФ. Коснулись дополнения и работников образования: требования к льготному стажу остались прежними, но срок оформления выплат будет отложен на 5 лет относительно года выработки этого стажа. Это будет не одномоментное повышение: сроки будут меняться отдельными этапами каждый год.

Правила исчисления педагогического стажа для льготной пенсии

В двадцатипятилетний стаж труда учителей включены периоды:

непосредственно работы, за все время которой выплачивались страховые взносы;
временной нетрудоспособности по больничным или по беременности и родам;
оплачиваемых отпусков;
время обучения в педагогических вузах и ССУЗах, в том случае, если до и после учебы человек работал педагогом (данный пункт внесен в закон в 2018 году).

ВАЖНО! Что касается периодов работы до принятия нового закона, для учета льготных условий применяют нормы законодательства, действующего на момент трудовой деятельности.

Расчет размера пенсии

Размер месячной выплаты вычисляют по формуле: индивидуальный коэффициент × стоимость 1 балла + фиксированная сумма.

Стоимость пенсионного балла составляет 81,49 р. и ежегодно индексируется. Фиксированная часть равна 4 982,9 рубля. ИК – параметр, которым оценивается каждый год работы. Зависит от срока деятельности: чем дольше человек работает, тем больше отчисляет в ПФР. После выхода на заслуженный отдых коэффициент возрастает.

ВАЖНО! Как только выплаты пенсии начнут производиться, льготник обязан закончить преподавать в государственных организациях. На частные уроки запрета нет.

Перечень необходимых документов

Документы для оформления специальной пенсии педагогов:

паспорт;
справка о заработной плате;
трудовая книжка;
свидетельства о рождении детей;
справка с места работы;
СНИЛС;
для военнообязанных граждан – военный билет.

За 6 месяцев до даты предполагаемого выхода на пенсию следует обратиться в Пенсионный фонд с заявлением о подсчете педагогического стажа. За это время собирается необходимый пакет документов, сотрудники фонда проверяют наличие выслуги. Если права человека в этой сфере нарушаются, можно обращаться в прокуратуру для выяснения обстоятельств.

ВАЖНО! Преподаватель полностью вправе отказаться от досрочной пенсии. В этом случае ему начисляют повышенные баллы и увеличивают фиксированную часть.

Задумываясь о своей пенсии, учитель в первую очередь должен ориентироваться на свое эмоциональное состояние и способность качественно осуществлять процесс передачи знаний. Если он понимает, что работа доставляет только негативные эмоции, то стоит воспользоваться правом досрочного выхода на пенсию.

Пенсионная реформа в Российской Федерации принесла много шума. Работающие граждане, возраст которых приближается к пенсионному, теперь не хуже профессионалов разбираются, что такое пенсионные баллы и как правильно вычислить трудовой стаж. Также появилось новое понятие – льготной пенсии. Она касается работников, вынужденных трудиться в тяжелых и особо опасных условиях труда, которые даже могут стать причиной появления профессионального заболевания.

Депутаты также акцентируют внимание на педагогах, которые вправе заработать специальный педстаж для начисления льготной пенсии. О том, какие изменения коснулись педагогических работников и на какие льготы при выходе на заслуженный отдых в 2019 году могут рассчитывать эти трудящиеся, пойдет речь ниже.

Как было раньше

Чтобы понять, что изменила для педагогов новая пенсионная реформа, необходимо вспомнить, как было раньше. Наверняка свежо в памяти, что пенсионное обеспечение зависело от выслуги лет конкретного учителя. При этом стаж работы, когда можно было с облегчением вздохнуть и позволить себе заслуженный отдых, составлял 25 лет. Под эти требования подпадали не только педагоги в школе, но и люди следующих профессий:

воспитатели детских садов;
педагоги ВУЗов, техникумов, училищ, колледжей, лицеев и академий;
те, кто преподавал в Школах искусств, Домах пионеров и других общеобразовательных учреждениях.

Этим условностям подчинялись педагоги вплоть до введения страхования пенсионных отчислений, которые взимались в обязательном порядке со всех учителей, заключивших с работодателем трудовой договор. Выслуга лет больше не имела никакого значения, в России начали функционировать новые требования начисления пенсий для педагогов.

Льготный стаж никуда не пропал, право досрочного ухода на заслуженный отдых у учителей сохранилось также.

Изменения в пенсиях для педагогов в 2019 году

В 2019 году трудовые пенсионные взносы заменили страховыми, а пенсионный стаж превратился в страховой. Каждого педагога предпенсионного возраста коснулись баллы пенсионного значения. Чиновники считают, что по факту в 2019 году учителей поставили вровень в другими российскими трудящимися.

Величина пенсионного обеспечения для педагогов теперь зависит от денег, которые будут перечислены работниками сферы образования в Пенсионный фонд Российской Федерации. Для лучшего понимания ситуации нам разъяснили текущее положение дел опытные специалисты: вместо того чтобы подсчитывать заработную плату, которую получали сотрудники образовательной сферы, в 2019 году акцентируют внимание на размере страховых отчислений, сделанных за время проведения профессиональной деятельности.

Действует ли в 2019 году для педагогов льготная пенсия

Льготная пенсия для учителей в 2019 году по-прежнему остается действенной. Ее начисляют исходя из таких параметров:

учет выслуги лет;
трудовой стаж;
сколько пенсионер работал в педагогической сфере;
просчет специального коэффициента;
также важно, не покинул ли рабочее место учитель раньше утвержденного срока, зафиксированного в действующем российском законодательстве.

Какие условия должны быть соблюдены для досрочного выхода на пенсию

Чтобы педагог имел право воспользоваться возможностью выйти на заслуженный отдых раньше обычного срока – 55 лет для женщин и 60 лет для мужчин, – необходимо выдержать следующие условия:

Стаж работы от 25 лет и более.
Коэффициент должен приравниваться в 2018 году к 9 баллам, а в 2019 году начинает действовать повышенный коэффициент со значением 11,5 балла.
Место работы учителя должно быть записано в спецреестре, составленном государством и утвержденном соответствующими чиновниками.
Работа учителей отвечает требованиям и совпадает с условиями полного трудового дня.

Что означает труд полный рабочий день

Рассчитывая пенсию и педстаж, работникам образовательной сферы нужно акцентировать свое внимание на условиях профессиональной деятельности, которой является занятость:

частичная;
полная.

Индивидуальный стаж предполагает две разные схемы подсчета, если рабочий день был полным или только частичным. Педстаж по льготной пенсии предполагает отработанные часы согласно полной ставки учителя. 36 ч. в неделю в 2019 году обязаны потрудиться:

профессора, работающие в ВУЗах;
учителя психологии;
преподаватели физического воспитания и труда;
сотрудники библиотек и методисты.

30 ч. в неделю полагается отработать для льготной пенсии воспитателям детских садов. От 25 ч. труда в неделю возлагается на обучающих инвалидов. Дефектологи и логопеды призваны отработать 20 ч. Если педагог трудится в среднем образовательном учреждении, за последние 12 месяцев должны быть указаны 720 ч. труда.

В 2019 году индивидуальной схемой учета стажа могут воспользоваться такие должностные лица и специалисты:

заведующие интернатами и дошкольными образовательными заведениями;
учителя, преподающие музыку и вокальные навыки;
учителя младших классов, работающие в школах, расположенных в деревнях и селах России.

Какое время не входит в трудовой стаж

В минимальный трудовой стаж не включают такие периоды:

отпуска;
отсутствие на рабочем месте по причине посещения профессиональных курсов, курсов повышения квалификации;
отпуск, который не возмещается государством, то есть отпускные, взятые за свой счет;
отпуск, предполагающий уход за ребенком или нетрудоспособным близким родственником, инвалидом, который сам о себе позаботиться не может;
временный переход на другую специальность, не связанную с образовательной сферой, возможно подработка, когда педагог временно отсутствует на основной работе в школе, вузе и т. п.;
отсутствие на работе по неуважительной причине.

Особенности выхода на пенсию педагогов в 2019 году

На льготной основе учитель имеет право выйти на пенсию в 2019 году, как только ему начислили достаточное количество пенсионных взносов, которые он осуществил за все годы упорного труда. Чтобы не возникало путаницы, эксперты рекомендуют будущим пенсионерам хотя бы за полгода посетить территориальное отделение ПФ России. Посещение необходимо оформить письменно составленным заявлением, которое станет гарантией расчета имеющегося стажа работы.

С собой необходимо взять трудовую книжку и прочие учетные документы, как в оригинальном исполнении, так и копии. Что будет, если при подсчете сотрудник ПФ обнаружит, что педагогу не хватает выслуги лет? Тогда о досрочной пенсии можно только мечтать и продолжать работать в привычном темпе дальше.

Что касается срока, когда можно выйти на пенсию, если выслуга лет достаточная, период оформления бумаг в 2019 году составляет 30-40 дней. Если учитель не нуждается в досрочной пенсии остро, новоявленный пенсионер вправе написать заявление об отсрочке. При этом право воспользоваться возможностью выйти на заслуженный отдых раньше за ним все равно остается, сделать это можно позже в любое комфортное для пенсионера время.

Внимание! В рамках нашего сайта у вас есть уникальная возможность получить бесплатную консультацию профессионального юриста. Все, что вам необходимо сделать - это написать ваш вопрос в форме ниже.

Самое важное:

Непрерывный трудовой стаж: особенности сохранения в 2019 году